Keeping Lawson at Red Bull wird nicht genug sein – das Team muss aufhören, ihn so zu behandeln, als hätte er bereits versagt

keeping liam lawson at red bull is only part of the solution. the team must give him a fair chance instead of treating him like a failure.

Liam Lawson hat sich seinen Platz in der Formel Eins verdient. Red Bull Racing muss damit aufhören, seine frühe Beförderung als Urteil zu betrachten. Es macht nur Sinn, ihn zu behalten, wenn das Team ihm eine faire Chance gibt, sich zu entwickeln.

Liam Lawson hat auf der Strecke Zweifel ausgeräumt, aber eine weitere Saison im Programm wird wenig bedeuten, wenn Red Bull Racing ihn weiterhin nach zwei schwierigen Rennen in seinem Seniorenauto bewertet. Seine Saison 2026 hat ihm etwas gegeben, was ihm zuvor gefehlt hat: eine volle Saison, um Form aufzubauen und zu zeigen, was er leisten kann.

Fünf aufeinanderfolgende Punktefinishes, darunter vier siebte Plätze, haben Lawson auf den neunten Platz in der Gesamtwertung gebracht, mit mehr als doppelt so vielen Punkten wie der nächste Fahrer, Pierre Gasly und Teamvertrauen, das seine Ergebnisse verdienen.

Liam Lawson bei Red Bull zu halten ist nur der Anfang; das Team muss ihn unterstützen und aufhören, ihn zu behandeln, als hätte er bereits versagt.

Warum Liam Lawsons Red Bull Racing-Zeit kein fairer Test war

Lawson trat in das Senior-Team ein, nachdem er nur 11 Formel-Eins-Starts absolviert hatte, und landete neben Max Verstappen, einem viermaligen Weltmeister. Von ihm zu erwarten, dass er diesen Maßstab sofort erreicht, war weniger ein Entwicklungsplan als ein Stresstest; zwei Rennen konnten das Potenzial eines jungen Fahrers nicht fair messen.

Diese Einsätze werfen immer noch einen Schatten auf seinen Ruf, trotz früherer Vertretungsleistungen und eines starken Saisonabschlusses in der vorherigen Saison bei den Racing Bulls. Seine F1-Karriere kam in Fragmenten an: kurze Einsätze, eine plötzliche Beförderung, eine Degradierung und sogar in diesem Jahr drei Ersatzstarts für Isack Hadjar. Das ist eine schlechte Grundlage für Vertrauen oder eine saubere faire Bewertung.

Lawsons Form 2026 zeigt, was stetige Entwicklung liefern kann

Die Punkte-Serie über fünf Rennen hat das Gespräch verändert. Vier siebte Plätze, starke Qualifying-Runden und durchsetzungsfähige Überholmanöver haben Lawson auf den neunten Platz in der Meisterschaft getragen, wobei er mehr als die doppelte Punktzahl von Gasly erzielt hat. Sein Beitrag hat auch dazu beigetragen, dass Racing Bulls das stärkste Teamergebnis in seiner Geschichte anstrebt.

Dies ist seine beste F1-Saison, weil er endlich Kontinuität hatte, nicht weil der Druck verschwunden ist. Der VCARB 03 ist das erste Auto, das er richtig vorbereiten konnte, nachdem er an dessen Entwicklung gearbeitet hat, was ihm eine echte Entwicklungsmöglichkeit gab, statt einem weiteren Notfallcockpit. Seine vorherigen Turbulenzen in der Karriere werden in diesem Bericht über die Entscheidung, die seiner Entlassung bei Red Bull vorausging, untersucht.

Liam Lawson bei Red Bull zu halten ist nur der erste Schritt; das Team muss ihm das Vertrauen, die Unterstützung und die faire Chance geben, sich zu beweisen.

Die Teamkultur von Red Bull muss jungen Fahrern Raum zur Entwicklung geben

Die Beibehaltung von Lawson signalisiert einen Wandel von dem schnell-entschlossenen Ansatz, der mit dem ehemaligen Berater Helmut Marko verbunden ist, aber einen Platz zu behalten, ist nur der erste Schritt. Das Programm hat Champions hervorgebracht, doch die Karrieren von Jean-Éric Vergne und Daniil Kvyat zeigen, wie eine frühe Beförderung oder ein schneller Ausstieg Potenzial ungenutzt lassen kann.

Lawson ist 24 und ein bestätigtes Racing Bulls-Paar mit Arvid Lindblad bietet ein gewisses Maß an Sicherheit. Das Team muss diese Stabilität nutzen: klare Erwartungen, konsequentes Feedback und Unterstützung, die das Vertrauen des Fahrers unter Leistungsdruck schützt. Andernfalls wird die alte Teamkultur die Entwicklung weiterhin in einen Countdown verwandeln, und ein weiterer Vertrag wird das Urteil nicht ändern.

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